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我公司积极开展新春“送温暖”走访慰问活动
来源:中联西北院有限公司  部门:公司工会  发布于:2015-03-04 08:55:00
  


本网讯(公司工会)日前,公司工会积极开展新春“送温暖”走访慰问活动,先后慰问离退休干部、生活困难员工、劳动模范24人次,累计投入并争取上级资金4.87万元,将公司党政领导的关怀送到员工的心坎上。


我公司积极开展新春送温暖走访慰问活动


公司于文海董事长,梁晓光书记以及相关领导,分批次对离休干部、老党员进行了走访慰问。每到一户,公司领导都会亲自送上慰问金,向他们简要通报2014年度公司总体工作情况,并进行愉快交谈,认真倾听他们的生活状况,耐心了解他们需要的帮助。

公司工会及时开展了“送温暖、送祝福”活动,对全公司生活困难的员工进行了细致摸底,掌握了实情,做到不缺一户、不漏一人。累计走访慰问困难员工16人,发放慰问金1.28万元。申请国机集团爱心基金1.2万元、西安市困难补助金2500元。与此同时,国机集团党委石柯书记亲临我公司走访慰问劳动模范和困难员工,在新春来临之际为他们送上“国机温暖”。

多年来,公司持续开展以“冬送温暖、夏送清凉、新婚祝福”为主要内容的“两送一祝福”活动并形成制度。一、是规范流程,实现制度化。形成公司工会、各分会、帮扶员工三级网络,上下联动、分级负责。二、是完善档案,实现动态化。对每个困难员工建立工作资料档案,2014年新建立了困难员工档案4人。三、是丰富形式,实现多样化。建立“冬送温暖”、“夏送清凉”、“新婚祝贺”、“生日祝福”、“金秋助学”、“春节慰问”等形式多样的体系。四、是拓宽渠道,实现资金多源化。为特困员工争取集团爱心基金、西安市定期救助基金、省市机冶建材工会基金等专项资金,实现帮扶救助和送温暖的长效机制。


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